（3）党员干部出入境管理不严。

○16针对“3人出境没有按规定报单位审批”的问题。

整改情况：一是召开支部党员大会，就做好科级以下工作人员出入国（境）审批工作进行集体谈话，要求本部科级以下工作人员出入国（境）要严格按照程序完成审批流程。二是2018年12月，制定下发《中共鲤城区委宣传部关于进一步做好科级以下工作人员出入国（境）证件管理工作的通知》（泉鲤委宣干〔2018〕6号），加强对党员干部出入国（境）的管理。

○17针对“2013年以来，有10名党员干部共32次出国（境）前没有办理保留党籍手续”的问题。

整改情况：一是2018年12月，制定下发《中共鲤城区委宣传部关于进一步做好科级以下工作人员出入国（境）证件管理工作的通知》（泉鲤委宣干〔2018〕6号），加强对党员干部出入国（境）的管理，要求本部编内干部职工持有出国（境）证照的，全部上交到办公室统一管理。证照持有人需使用证照的，应填写《中共泉州市鲤城区委宣传部科级以下工作人员因私出国（境）审批表》和《中共泉州市鲤城区委宣传部党员因私出境保留党籍审批表》，完成审批工作及保留党籍工作，同时经单位主要领导核准后方能领取证照，使用后应在7日内交回办公室集中管理。二是重新整理建立科级以下工作人员出入国（境）证件管理工作台账，包括实施方案、回执单、审批单等内页材料。

（4）党务政务公开不全面。

○18针对“未见党费收缴、支部换届情况的公示材料”的问题。

整改情况：一是按规定做好党务政务公开工作，将党费收缴、支部换届、“三公”经费等情况纳入公开内容，确保全面性、准确性。二是健全党务政务公开组织领导和工作运行机制，及时整理、更新、归档资料，确保公开程序规范化，并定期检查。

○19针对“2015年8月接待费没有公开”的问题。

整改情况：一是修订完善区委宣传部党务政务公开相关制度，落实“三公经费”、电话费、出勤情况等的公示公开工作；二是核实核查2015年8月接待费情况并在公开栏进行公开；三是通过微信工作群等及时做好“三公”经费的内部公开工作，按照区财政局要求，及时将年度“三公”经费预算结算情况通过区政府门户网站向社会公开，主动接受各方面监督。

3、干部任用程序不规范、管理不到位。

○20针对“2014年以来，部分股级干部任免没有按规定报送区委组织部备案”的问题。

整改情况：一是对照《鲤城区股级干部管理办法》和《鲤城区宣传系统规范管理的若干工作规则》要求，“负责干部、人秘工作的股室正职由区委宣传部研究同意后报区委组织部审批”，经梳理，2013年来，本部 5人次在干部、人秘工作等股室正职任免过程中，均严格按规定报送区委组织部审批。二是区委宣传部将严格按照《鲤城区股级干部管理办法》和《鲤城区宣传系统规范管理的若干工作规则》要求，做好宣传系统各部门及下属单位股级干部（含副科级事业单位的党政副职）的任免工作，并按要求报送负责干部、人秘工作的股室正职考察材料至区委组织部审批。

○21针对“1名领导干部在人民团体兼职，未经区委组织部审批”的问题。

整改情况：按照组织部门、民政部门要求，该名领导干部在人民团体兼职的审批备案工作由区文联办理。2018年9月14日，区文联拟定请示（泉鲤文联〔2018〕4号），整理相关佐证材料报送区委组织部、区民政局审批备案。