一把手权力监督:在探索中深入
来源:中国纪检监察杂志 发布时间:2015-03-17 11:04
如何对一把手权力进行有效的监督和制约,确保其正确用权、廉洁用权,既关系到一把手作用的充分发挥,也关系到地方经济社会发展。近年来,许多地方都进行了积极探索。

    “上级监督太远,同级监督太软,下级监督太难”的实际,使一把手权力监督成为反腐工作中的一大难题。如何对一把手权力进行有效的监督和制约,确保其正确用权、廉洁用权,既关系到一把手作用的充分发挥,也关系到地方经济社会发展。近年来,许多地方都进行了积极探索。

    用刚性制度管住一把手

    “小钱不归我管,大钱我一个人也定不了。”近来,吉林省长春市不少单位和部门一把手在谈到单位财务支出时,时常说起这句话。该市东风街道办事处副主任葛利民认为,一把手们“现在更多的是参与决策和对副职行使权力情况进行监督”。

    市直机关一把手不直接分管财务、人事、行政审批、工程建设和物资采购,这“五不直管”制度是长春市为解决一把手权力“超载”、缺乏有效制衡问题而采取的举措,也是各地探索一把手权力制约措施的一个缩影。

    在一些地方,一把手花钱“一支笔”、用人“一言堂”等大权独揽、独断专行现象,不但容易造成一把手权力失控,而且会带坏班子,搞乱风纪。对此,中央纪委研究室原主任李雪勤说,要“对直接掌管人财物等高风险部门和岗位的权力进行限制,压缩和规范各种权力的自由裁量空间”。

    “五不直管”是从制度上限制一把手权力的大胆尝试,取而代之的是“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的新常态——

    人财物等具体事务由党政副职分管,正职对副职履行工作职责及廉洁从政情况进行监督。一般事务由分管领导直接决定,凡重大决策、重要人事任免、重大项目安排与大额资金使用,必须由领导班子集体研究决定、民主决策。

    “五不直管”,如今在各地的实践中得到了进一步的深化和丰富,如江西省南昌市将执法权纳入其中,变“五不直管”为“六不直管”;云南省保山市明确,研究“三重一大”事项时,党政正职不得首先表态或个人定调, 一律实行末位表态制;安徽省规定,凡纳入集体决策的事项,都不得以传阅、会签、个别征求意见和其他形式替代集体决策,实行决策事项终身负责制,等等。

    刚性制度的效力正在逐渐显现。据悉,南昌市实施一把手限权制度以来,涉及党政一把手的信访举报数量下降了27%,党政正职腐败发案率下降了23%。

    清单之外无权力

    一把手不直接分管人财物等,并不是要架空其权力。事实上,即使是在“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的新常态下,下至乡镇、农村,一把手权力的“含金量”也非同小可。

    一把手究竟有多少项权力?权力运行情况又如何?一张权力清单和权力运行流程图直接明确地作了回答。

    去年8月,贵州省贵阳市纪委监察局网站公布了《市纪委书记职权清单》,“组织推进党风廉政建设责任制落实工作”等14项职权“榜上有名”,同时公布的还有市纪委书记主持重要决策工作等相关流程图。

    “清单之外无权力”,严格按照清单和流程图行使权力,广泛接受社会监督,这是贵阳市纪委公布权力清单的初衷,也是其督促全市130余家部门和单位公开一把手权力清单的底气所在。

    挤水分、拎干货、亮家底、晒流程,以此来杜绝一把手暗箱操作的,还有更多的基层单位和部门。

    浙江省宁波市编制行政村权力清单,用清单管住农村一把手用权;湖南省常德市鼎城区通过减权、并权、分权、限权4个大手术,清理出乡镇基层站所161项权力;贵州省黔西县纪委开通“权力清单公示系统”,备案保存带有单位主要领导审核签字的纸质公开底稿,用一张“备案表”管控一把手权力失范。

    权力清单要公开,权力运行情况也要公开。宁夏在全区推行县委权力公开透明运行工作;新疆编制乡镇(街道)、村(社区)等党组织党务公开目录,通过信息平台及时公布,将党政主要负责人置于群众的眼皮底下,也倒逼着一把手规范用权。

    千万双眼睛紧盯一把手

    权力运行到哪里,监督就要跟进到哪里。

    广东省在总结近年来基层试点经验的基础上,向全省推行下级党委、同级党政部门主要负责人向纪委全会公开述廉制度。述廉对象的报告情况及评议结果记入个人廉政档案,作为考核的重要依据。

    作为述廉工作试点的先行者,陕西省在确保述廉不走过场、取得实效方面进行了一系列积极探索:述前访廉、全面了解“廉”情;述前公示,接受社会监督;细化内容,规定必须动作;强化审计,当面质询询问;内外兼顾,广泛组织测评……“要想台上不流汗,台下先得认真干”,这是参加述廉的一把手们共同的感受。

    此外,上级党政部门对下级一把手的约谈,正越来越多地被运用到实际工作中。

    江苏省淮安市委对全市260多名县处级一把手进行集体约谈,使一把手们绷紧廉洁自律这根弦。

    江西省宜春市探索实行市纪委负责人同县(市、区)和市直单位党政主要负责人谈话制度,使党风廉政建设真正做到“一把手抓、抓一把手”。

    山东省日照市纪委通过量身定制谈话内容、严格规范谈话程序等,确保廉政谈话不走形、不变样。

    与此同时,微博、微信等新媒体如雨后春笋般崛起,与传统媒体相融合,共同织就了一张监督一把手的社会密网,如广西打造“一网一微”集群,传递反腐好声音;成都加快构建“一主、一群、三终端”的全媒体宣传平台。各类平台的出现,在丰富监督形式、畅通举报渠道、及时通报曝光上,有力激发了群众的参与热情,使得千万双眼睛紧紧盯住了一把手。(徐彩霞)

【责任编辑:林丹霓】