根据中央和省委部署，今年市县乡将陆续进行换届，为了加强我区换届风气监督，营造风清气正换届环境，确保换届工作顺利进行，鲤城区纪委和区委组织部日前成立鲤城区换届风气巡回督查组，对全区换届风气情况进行监督检查。

    换届风气巡回督查组已对各街道换届风气监督工作情况进行了第一轮全面督查，具体督查换届纪律监督责任落实情况、换届纪律教育宣传情况以及违反换届纪律行为监督查处情况等。

    对今年的换届工作，鲤城区政协委员林克珊竖起大拇指连连称好，他说，“与以往换届相比，今年我区首次从区纪委、区委组织部抽调干部成立换届风气巡回督查组，别开生面的通过召开座谈会、个别访谈等方式对遵守换届纪律情况进行督促检查，维护了风清气正的换届环境，这届党委换届工作值得点赞。”

    坚持“教育在先、警示在先、预防在先”，把纪律挺在前面，广泛开展“全覆盖谈心谈话活动”,严明换届纪律要求。浮桥街道开展换届纪律谈心谈话，在配合区纪委、区委组织部开展科级领导谈心谈话的基础上，开展集体约谈和一对一谈话活动；召开由街道党政领导、各社区主干、机关全体工作人员参加的集体约谈，并开展党工委书记与科级干部、后备干部谈话，各社区挂点领导与社区两委谈话，确保区域全覆盖、人员零遗漏。

    加强宣传教育全覆盖，利用各种机会大力宣传换届工作纪律，印发“九个严禁九个一律”宣传单，对广大党员干部进行了全覆盖提醒，进一步增强换届工作的公开性透明度，坚决抵制和督查不正之风。海滨街道开设举报箱和举报电话、电子邮箱，还建立了社区“廉情气象台”工作站，畅通举报渠道，角度、多层面、多方位地收集群众举报信息，主动听取党员干部对换届工作的意见和建议，使街道干部群众心中都绷紧了一根换届纪律的弦。